Accueil Affaires
Affaires
Les gens progressent peu ou pas… pourquoi?
Avez-vous déjà remarqué qu’au fil des ans, la très grande majorité des gens changent très peu, que ce soit dans leur carrière, dans leur...
3e édition du Sommet Performance
Devant une salle comble à l’hôtel Fairmont Le Reine Elizabeth, le 25 octobre dernier, avait lieu la 3e édition du Sommet Performance, imaginé et...
Ma paye!
Que c’est agréable d’être à son compte, d’être son propre boss, de gérer son horaire, ses contrats ! Je ne changerais pas de job pour...
Le concours Prix Femmes d’affaires du Québec : les Jeux olympiques de l’excellence au féminin
Il y a beaucoup de similitudes entre les compétitions sportives et les prix ou concours du monde des affaires. Les deux permettent de se...
Fermez plus de ventes, mettez de la pression sur votre client!
Est-ce qu’il vous arrive d’avoir de la difficulté à finaliser une transaction avec un client parce qu’il prend une éternité à arrêter son choix...
Requis chez un cadre supérieur ou intermédiaire
Bien qu’il y ait des moments plus propices dans une année pour l’embauche de nouveaux employés, les ressources humaines et les équipes de recrutement...
4 pistes pour valoriser le capital humain de votre entreprise
Considéré comme un actif immatériel, le capital humain est l’ensemble des talents, des connaissances, des habiletés et de la loyauté que possèdent vos employés...
Comment tirer avantage de ses données en mode start-up? [Partie I]
Lorsqu’on décide de démarrer son entreprise, le focus de tous les membres de l’équipe est sur la mise en place du concept et sur...
Êtes-vous authentique sur le Web?
Je ne vous apprendrai rien aujourd’hui : de plus en plus, les gens magasinent, s’informent et réseautent en ligne. Pourquoi? Parce qu’il est désormais facile d’accéder...
Précédent
